鄧川是紅豆大學(xué)執行校長(cháng)、“江蘇省黨支部書(shū)記學(xué)院民企分院(無(wú)錫)”副院長(cháng),1996年8月加入紅豆大家庭,2007年12月光榮入黨。在紅豆集團黨委發(fā)起的“慶百年 報黨恩 爭先鋒”主題活動(dòng)中,被評為“黨員先鋒”。
一事當前,勇于擔當、甘于奉獻,映照著(zhù)一個(gè)人的修為與境界。鄧川立足本職崗位,在平凡的工作中,他盡職盡責、作出表率,爭創(chuàng )一流的工作業(yè)績(jì),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。2020年6月,鄧川榮獲錫山區優(yōu)秀黨務(wù)工作者稱(chēng)號。
為推進(jìn)民營(yíng)企業(yè)黨建工作貢獻紅豆力量
紅豆集團黨委書(shū)記、董事局主席周海江非常重視員工培訓工作,他常說(shuō)“企業(yè)的發(fā)展后勁源于員工的發(fā)展后勁,員工的發(fā)展后勁源于不斷的學(xué)習實(shí)踐?!边@一點(diǎn)讓鄧川銘記在心,因為作為企業(yè)的培訓基地,紅豆大學(xué)的首要職能就是要做好員工培訓,讓員工和企業(yè)更有后勁。面對疫情影響,鄧川一手抓內訓,一手抓外訓。根據疫情防控期間員工不能聚集線(xiàn)下培訓情況,鄧川與集團技術(shù)研發(fā)部門(mén)加班加點(diǎn),研發(fā)推出“紅豆大學(xué)”APP,成為員工“口袋”中的職業(yè)培訓課堂。2020年紅豆集團開(kāi)展各類(lèi)培訓1967場(chǎng)。其中線(xiàn)上培訓915場(chǎng),線(xiàn)下1052場(chǎng)次,線(xiàn)下培訓時(shí)長(cháng)達52341小時(shí)。
“培訓是企業(yè)送給員工最好的福利”,這是紅豆集團流行的一句話(huà)。擔任紅豆大學(xué)執行校長(cháng)的鄧川,在員工培訓上勤于思考,善于創(chuàng )新,突出分級分類(lèi)、按需培訓,力求培訓精準賦能職工,使每一名員工在培訓中受益,紅豆內訓工作展現了線(xiàn)上線(xiàn)下相融相合的新局面。
抓好企業(yè)內訓的同時(shí),鄧川積極開(kāi)展“民企分院”培訓工作。2019年8月,江蘇省委組織部“江蘇省黨支部書(shū)記學(xué)院民企分院(無(wú)錫)”在紅豆集團掛牌,由周海江擔任院長(cháng),鄧川任副院長(cháng)。周海江十分重視民企分院培訓工作,多次召開(kāi)工作推進(jìn)會(huì ),要求要把民企分院工作辦好、辦活、辦出特色、辦出成效。
“民企分院”成立以來(lái),依托紅豆集團黨建陣地,整合全國各地教學(xué)資源,邀請中央黨校學(xué)習時(shí)報社、省市區委組織部、黨校、高校領(lǐng)導、教授及專(zhuān)家,無(wú)錫民營(yíng)企業(yè)馬克思主義研究會(huì )、紅豆集團領(lǐng)導等為學(xué)員授課,周海江和鄧川先后多次到民企分院授課,分享紅豆黨建經(jīng)驗。
截止目前,民企分院共舉辦培訓班93期,參訓學(xué)員11608人。在省市委組織部的領(lǐng)導下,民企分院成功舉辦了全省非公企業(yè)黨支部書(shū)記示范培訓班、全省非公企業(yè)高管黨員示范培訓班、全市“兩新”組織黨組織書(shū)記示范培訓班、全市非公企業(yè)黨組織負責人學(xué)習貫徹黨的十九屆四中全會(huì )精神示范培訓班,進(jìn)一步強化了黨支部書(shū)記的素質(zhì)能力,使黨支部書(shū)記政治能力、業(yè)務(wù)能力得到“雙提升”,切實(shí)發(fā)揮了“民企分院”的“充電器”“加油站”作用。
江蘇省委組織部一直高度重視民營(yíng)企業(yè)黨建工作,堅持黨建工作與經(jīng)濟發(fā)展緊密結合,用政治功能引領(lǐng)服務(wù)功能,以黨建推動(dòng)企業(yè)健康成長(cháng)和發(fā)展壯大。成立民企分院意在著(zhù)力強化非公企業(yè)黨支部組織力,強化政治功能,努力打造成為廣大支書(shū)學(xué)思踐悟新思想的新課堂、高層次大規模培訓支書(shū)的新陣地、黨員教育培訓工作改革創(chuàng )新的新學(xué)校。紅豆集團作為全國民企黨建的標桿,主動(dòng)承擔責任,在周海江的領(lǐng)導下,鄧川積極開(kāi)展、落實(shí)好民企分院黨建培訓工作,為推進(jìn)全省民營(yíng)企業(yè)黨建工作貢獻紅豆力量。
戰疫在一線(xiàn)的“排頭兵”
烈火見(jiàn)真金,戰火出英雄。對共產(chǎn)黨人來(lái)說(shuō),爭當時(shí)代先鋒、做“足色”的“精金”,就是應有的本色。突如其來(lái)的新冠肺炎疫情,讓人直面一場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰爭。疫情就是命令,防控就是戰場(chǎng)。2020年大年初一凌晨5點(diǎn),回家過(guò)年還不到24小時(shí)的鄧川,就聽(tīng)從集團安排,駕車(chē)10多小時(shí)義無(wú)反顧地返回崗位。從返崗那天起,鄧川就奮戰在戰役一線(xiàn),沒(méi)有休息一天,每天工作都在12小時(shí)以上,帶領(lǐng)防疫復工突擊隊,抓疫情防控,守好企業(yè)防控“安全門(mén)”。負責員工體溫監測、廠(chǎng)區消毒、人員排查、隔離保障和聯(lián)系社區警務(wù)等工作,為全集團進(jìn)出人員測量體溫,排查宿舍,走訪(fǎng)過(guò)年未回家的人員,確保了集團人員和生產(chǎn)安全。
在集團防護服、隔離衣、口罩生產(chǎn)線(xiàn)改建中;在企業(yè)全面復工復產(chǎn)過(guò)程中,鄧川帶領(lǐng)團隊沖鋒在前,連續奮戰,為集團防疫物資快速達產(chǎn)和全面復工復產(chǎn)作出了突出貢獻。從2020年的大年初一到3月10日,鄧川在戰疫一線(xiàn)連續奮戰45天,被贊為戰疫在一線(xiàn)的“排頭兵”。
上圖第一排左一為鄧川
真情真意辦實(shí)事
? ?一個(gè)人的成功需要克服“對人不知感恩,對己不知克制,對事不知盡力,對物不知珍惜”的四大缺點(diǎn)。周海江這句話(huà)對鄧川影響很大,鄧川說(shuō),這句話(huà)即教育我怎樣工作,也教育我如何做人。
在采訪(fǎng)鄧川同事、下屬時(shí),鄧川給他們最深印象就是忠誠紅豆、以校為家。紅豆大學(xué)校長(cháng)助理高邵貞2009年就與鄧川共事,她眼中的鄧川是一個(gè)工作忘我、大公無(wú)私、以校為家的領(lǐng)導。她說(shuō),他身兼多職,平時(shí)還有接待工作,但十多年來(lái),他每天都是第一個(gè)上班、最后一個(gè)下班,全身心投入到工作中,一心一意為下屬著(zhù)想,真情真意為員工辦實(shí)事。
鄧川善于學(xué)習和總結,在工作中,他不但自己活學(xué)活用新知識、新方法,還經(jīng)常將自己提煉總結的工作經(jīng)驗分享給下屬,讓下屬在干中學(xué)、在學(xué)中干,并養成學(xué)習和總結經(jīng)驗的習慣,不斷提高工作效率,從而使團隊整體戰斗力不斷提升。 ?
從戰疫一線(xiàn)的45天,到開(kāi)展培訓1967場(chǎng),簡(jiǎn)單數據背后,展現了紅豆集團一名共產(chǎn)黨員不畏困難、奮勇當先的責任擔當。鄧川說(shuō),奮進(jìn)的征程上,容不得任何喘氣歇腳的念頭,我們必須堅定信念、愈戰愈勇,以實(shí)際行動(dòng)永葆共產(chǎn)黨人的先鋒本色。